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主动盲目工作的涵养
 
讲师:胡魏峰 浏览次数:180

课程描述INTRODUCTION

工作涵养ag亚游网址

· 一线员工· 入人员工· 新员工

ag亚游网址讲师:胡魏峰    课程代价:¥元/人    ag亚游网址天数:1天   

日程放置SCHEDULE

课程纲要Syllabus

工作涵养ag亚游网址

课程方针:
通过进修本课程,实现以下改变:
全面汲引员工觉悟,职业性,主动盲目性,等积极性。
认识到是为本人在工作,为将来工作,为家人工作
认识到职业化的次要性,晓得若何表示职业性,完满本人的职业性
晓得若何去工作,若何去工作
课程对象:企业全员,中层、高层

课程内容:
*讲、你在为谁工作?

即将措置的问题
为何总有人认为本人是替别人打工?到底谁理当对本人的工资担任?让员工认清本人的职业好处!可否将来有成长环节是本人的心智是什么什么层级的!
给出的内容
你是谁?你是你本人的老板
看谁丧失的多
你预备被谁控制?
在工作中实现本人的价值
ag亚游网址 今天工作不勤恳,明天勤恳找工作

第二讲、到底你理当若何工作
即将措置的问题
让员工认识到工作是什么!为何总有人眼中只需工资却没有成长!让员工认识到唱工作为挣钱更为熬炼本人!成长本人比钱更次要!
给出的内容
工作是什么?
我为薪水工作,更为价值工作
行行出状元!全国无做不好的行业,只需做不好的人.
工作是人类的本分
把职业视作生命的一部分
别把眼睛盯在钱上,培育能力更次要
ag亚游网址 要想让工作变好之前先要本人变好

第三讲、我们和组织是什么样的关系
即将措置的问题
让员工认识到本人和组织的关系!是共赢关系!认识到组织是员工成长的舞台!在组织的作为,其实并不只仅是为了组织!更是为修善本人!成绩本人将来做大事挑重担所须的气宇和能量!
给出的内容
组织是船,你在船上、与组织双赢
组织是你保留和成长的平台
与组织同舟共济换一种不雅念
不对组织踢“皮球”贡献你的全数力量
我要为本人的工作立场担任
站在更高的角度,把组织当成本人的事业
无须把组织当跳板
ag亚游网址 不要问组织给了你什么,更要问你为组织做了些什么

第四讲、认识和理解组织、率领
即将措置的问题
让员工认识到组织是什么?扭转员工同率领之间的对立关系!从心里让员工认识到什么才是真正的率领!率领是什么?率领是一种精力!是一种素养!是一种权利!是一种“道”
给出的内容
上级也在为我们工作,
与组织共命运、不要屡次地跳槽
谅解上级,将来才能做好
上级是我们工作导师
上级和员工不是对立,而是合作
辅佐上级成功,你也会获得成功
ag亚游网址 学会与上级“换位思虑”  多一些理解和支撑

第五讲、若何对待工作中的问题、坚苦、波折
即将措置的问题
让员工认识到何谓坚苦?何谓波折?若何对待这些坚苦和波折!从魂灵深处扭转消沉被动的感景象态!从根柢上扭转怕苦怕难!弱不惊风的不雅念和性格!
给出的内容
问题是本人能力要汲引的信号
坚苦是雕镂机
一切“灾难”都为*的放置做预备
波折是你必需并吞的成长难关不然几回呈现

第六讲、若何对待工作中的机缘和人生中的机缘
即将措置的问题
让员工认识到何谓机缘!机缘若何来的?为何有人老是埋怨命运不公?为何总有人埋怨没无机缘?为何总有人说我都预备好多年了!为何机缘总不降临呢?
给出的内容
机缘来自预备及聪慧——发觉机
机缘来自优异的暗示——争取机缘
机缘来自权利和勇气——缔造机缘

第七讲、若何对待付出,及理当若何付出
即将措置的问题
为何付出还没酬报?为何付出良多了但也没见酬报?为何酬报那么慢呢?酬报为何不通过钱来实现呢?为何社会上有良多好人无好报呢!为何明知某些事有损组织好处但却视而不见!
给出的内容
在付出处事中成长的心态!
成败都是必然——一切都是因果
不凡的付出必有不凡的酬报
钱是什么?
能力/付出和收入成反比
不要把眼睛仅盯在钱上,看看其他的收入

第八讲、认识公允法规/因果法规
即将措置的问题
何谓公允!有无公允可言?为何总有些员工感受本人不公允?为何员工容易埋怨不服?若何让员工感受公允?
给出的内容
短视让你感受不公允不合理
孔中看天让你感受不公允不合理
上帝永久是公允的
宇宙遵照因果法规
适应天然法规,社会法规,宇宙法规

第九讲、认识成本,节约是你罕见的财富
即将措置的问题
让员工理解成本认识!理解什么叫运营?若何让员工从做员工时就起头有成本的运营认识!并且让员工认识到节流是为他本人而非为了别人!
给出的内容
小气有理
效益依赖每一位员工的认识
零基思维:降成本不降产出
另一种成本劣势:不降成本产出*化

第十讲、若何认识效率,若何提高效率
即将措置的问题
让员工认识到效率的次要性!为何总有人在华侈时间?为何总有人很勤恳但成果不好?为何总有人忙忙碌碌但绩效很差!有的人很伶俐但有疲塌?
给出的内容
效率就是生命的价值
科学思维提高工作效率
**的人,是*重视找编制的人
切确干事更要做切确的事
*次就把工作做到位
每分每秒做*有出产力的工作、要事*
用*充沛的时间做*次要的事

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    插手课程:主动盲目工作的涵养

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